خدمات تابان خرد
دوره‌های در حال برگزاری
چرا سازمان شما به آموزش نیاز دارد؟
بهبود بینش کارکنان
بهبود کارایی
سازمان متمایز
بهبود مشارکت کارکنان
اخبار
{"first_class":"1","title":"\u0627\u062e\u0628\u0627\u0631","show_title":"1","post_type":"news","taxonomy":"","term":"","post_ids":"","course_style":"recent","featured_style":"side","masonry":"0","grid_columns":"clear2 col-md-6","column_width":"200","gutter":"30","grid_number":"2","infinite":"0","pagination":"0","grid_excerpt_length":"100","grid_link":"1","css_class":"","container_css":"","custom_css":""}
برگزاری نخستین المپیاد شبكه بانكی خصوصی كشور
مرداد ۱۶,۱۳۹۶ / ۰ دیدگاهنخستین المپیاد شبكه بانكی خصوصی كشور با حضور ۱۴ بانك و...
شرکت تابان خرد به عنوان برگزارکننده نخستین المپیاد بانکی ایران انتخاب شد
خرداد ۰۹,۱۳۹۶ / ۰ دیدگاهشرکت تابان خرد از سوی کانون بانک ها و موسسات اعتباری...
دوره های درون سازمانی
یکی از خدمات اصلی تابان خرد ارائه دوره‌های درون‌سازمانی با هدف توسعه دانش و مهارتهای پرسنل يك سازمان خاص می‌باشد. در آموزش درون‌سازمانی، مواد، روش‌ها و سرفصل‌هایی به شما ارئه خواهند شد که مشخصاً برای کسبوکار شما طراحی شده است. ما از ابتدا تا انتها برای دستیابی به اهداف آموزشی در کنار شما هستیم. در برنامه‌های آموزشی درون‌سازمانی تمامی سرفصل‌ها به تأیید سازمان می‌رسد و سازمان تعیین می‌کند دوره آموزشی در چه سطحی ارائه می‌گردد.
آخرین مقالات
اقتصاد «گیگی» انفجار عظیم حوزه کسبوکار
این روزها، تعداد افرادی که در ایالات متحده دارای شغل...
عدم صداقت در عذرخواهی یکی از علل ضرر مالی شرکت‌ها
مهر ۱۹,۱۳۹۶ / مالی و سرمایه گذاری مهارتهای کاربردی / ۰ دیدگاهعذرخواهی کردن فقط بیان معذرت‌خواهی نیست. «تاسف خوردن»...
چگونه یک هیئت‌مدیره بهتر ایجاد کنیم
مهر ۱۷,۱۳۹۶ / مدیریت منابع انسانی مهارتهای کاربردی / ۰ دیدگاهبیان موضوع موفقیت یا شکست یک شرکت و بحث در مورد آن...
صورت های مالی قسمت ۳
مهر ۱۶,۱۳۹۶ / مالی و سرمایه گذاری / ۰ دیدگاهسرمایه گذاری در اوراق بهادار بلندمدت (برخی به ارزش...
انتشارات
توصیه نامه ها
با اهدای سلام و صمیمانه ترین درود ها، به این وسیله مراتب سپاس خود را از تلاش و...بیشتر بخوانید
صادق فراهانی
مدرس مدیریت ارتباط با مشتری
